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Representantes DeLauro, Johnson, Senador Blumenthal se unieron a los aliados para apoyar la Ley de Oportunidades de Empleo

October 19, 2011

NELP, USAction entregaron 250.000 firmas de apoyo a las peticiones

WASHINGTON, DC- A los Representantes Rosa DeLauro (CT-3) y Hank Johnson (GA-4), y el Senador Richard Blumenthal (D-CT) se les unieron hoy la Ley del Proyecto Nacional de Empleo (NELP por sus siglas en Inglés) y USAction para urgir apoyo a la Ley de Oportunidades de Empleo Justo.

La Ley de Oportunidades de Empleo Justo se refiere a la reciente tendencia de las empresas a discriminar a quienes están desempleados al negarles la oportunidad de ser considerados para empleos. Muchos anuncios de empleo dicen "los candidatos deben estar empleados actualmente," eliminando oportunidades de empleo para al menos 16 millones de estadounidenses. Afectando especialmente a mujeres, minorías, veteranos y personas mayores. La Ley Americana de Empleo, presentada la semana pasada por el Presidente Obama, incluye esta legislación.

Recogidas por acción USAction, Change.org, ColorofChange.org y CREDO, 250.000 firmas para la petición fueron entregadas al Capitolio hoy. Las firmas, recogidas entre julio y septiembre, expresan indignación frente a la discriminación contra los trabajadores desempleados, y hace un llamado a sitios web de listas de empleo como Monster.com y Careerbuilder.com para dejar de publicar anuncios que discriminen a personas desempleadas.

"En la difícil economía de hoy, ya es bastante complicado para los trabajadores que han perdido sus puestos de trabajo volver a ponerse en pie y encontrar un empleo nuevo. Y, sin embargo, las empresas han comenzado a exigir un empleo actual para ser considerado para posiciones disponibles. Estas acciones eliminan oportunidades de empleo, y son injustas y desleales ", dijo la congresista DeLauro. "La Ley de Oportunidades de Empleo Justo lucha contra estas prácticas discriminatorias, y ayudará a asegurar que todos los estadounidenses, independientemente de su situación laboral, tengan las mismas oportunidades de empleo."

"La discriminación contra los desempleados- especialmente quienes han estado desempleados por largo tiempo - en los anuncios de trabajo y las prácticas de contratación van en contra de lo que representamos como nación: La igualdad de oportunidades para todos", dijo el congresista Hank Johnson. "Tengo esperanzas de que esto pueda ser un esfuerzo bipartidista, porque el desempleo afecta a todos. Estoy orgulloso de trabajar con mis colegas del Congreso y el presidente Obama para poner fin a esta injusticia”.

El senador Blumenthal, dijo, "las prácticas de contratación abusivas que desalientan o prohíben solicitantes desempleados a puestos de trabajo son inaceptables y la antítesis para un crecimiento económico. Esta importante legislación explícitamente prohíbe a los empleadores la contratación discriminatoria y garantiza la equidad básica en el llenado de las vacantes. Estos buscadores de trabajo son estadounidenses de la clase media a quienes les ha faltado el empleo, pero no el coraje o la determinación de apoyar a sus familias.”

"Negar a desempleados oportunidades de trabajo no es una manera de reconstruir una economía – es como transformar el mercado de trabajo en un gigantesco juego de sillas musicales en los que sólo aquellos que ya están empleados puede jugar. Aplaudimos a estos miembros del Congreso, al Presidente Obama, y todos los que están luchando para poner fin a prácticas de contratación discriminatorias que impiden la economía y dañan a millones de estadounidenses en búsqueda de empleo ", dijo Christine Owens, directora ejecutiva de la Ley del Proyecto Nacional de Empleo (NELP por sus siglas en inglés)

"Terminar con la discriminación en la contratación es una cuestión de hacer lo correcto", dijo el presidente William McNary USAction. "Es el primer paso para arreglar nuestra economía y hacer a Estados Unidos un todo otra vez. Pero tenemos que ir más lejos y reconstruir nuestra economía, creando buenos empleos para todos en Estados Unidos. Es por eso que apoyo la Ley de Oportunidades de Empleo Justo - y por eso apoyo la Ley Americana de Empleos”.

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